今朝の日経より
１ 2021.4.2以降に60歳以上となる男性は一律65歳から年金の支給開始
２ 大半の企業は定年が60歳
→60-64歳に収入の空白期間が生じる
３ 60歳定年の多くの企業は65歳までの継続雇用制度を設けている。健康面などで問題なく60歳以降も働き続けれるなら深く心配する必要なし
４ 不安でも年金を65歳より前に受け取る繰り上げ受給は金額が減るため避けましょう。
反対の繰り下げも男性には勧めません。
70歳まで5年間繰り下げた場合、損益分岐点は82歳
女性の場合は選択肢に入れてもよい
５ 65歳以降働くと年金が少なくなる？
「在職老齢年金」で支給制限がかかる基準は月47万円
計算の対象となる厚生年金は一般的に10万円から15万円程度→普通は制限を気にする必要なし
０ 男性の場合、通常通り65歳から受給し、それまではできるだけ今の職場においてもらう。
働ける間はずっと居てほしい！と言われる（思われる）ような社員になることが抜本的な解決策なんでしょうね(^^)
by 冨田謙二税理士事務所 姫路 税理士 tomitax とみたっくす コロナに負けるな covid-19 節税 会社設立 相続
